İSTANBUL GYD Kariyer Olanakları
İSTANBUL GYD olarak, sektörde 20 yıllık geçmişimiz ve imza attığımız onlarca proje başarısının arkasında, takım ruhunun gücü olduğuna inanan bir firmayız. Gerçek şudur ki ; bir iş ne kadar iyi olursa olsun eğer siz o işi severek yapmıyorsanız o işin iyi olmasının bir değeri yoktur. Bu bağlamda temel ilkemiz, işini severek yapan ve yaptığı işte taktir görmek isteyen çalışanlarımıza, mesleki gelişimlerini sağlayarak ve kişisel mutluluklarına önem vererek adil bir çalışma ortamı yaratmaktır.

 

İSTANBUL GYD Ailesi’ne katılmak için; portfolyo ve referanslarınızın da dahil olduğu detaylı özgeçmişinizi, ilgili referans numarası başlığı ile info@istanbulgyd.com.tr  adresine mail gönderebilirsiniz. İnsan kaynakları departmanımız, firmamızdaki açık pozisyonlarda sizinle irtibat kuracaktır.

MİMAR ( Ref :027 )

İş Tanımı
  • Ruhsat ve Uygulama Projesi çizebilen
  • Autocad,photoshop,3d programlarına hakim olan
  • En az 5 yıl tecrubeli BAY-BAYAN
  • PROJECİ OFİS MİMAR
Aranan Nitelikler
  • Üniversitelerin mimarlık bölümünden mezun
  • Belediye mevzuatlarına ve yönetmenliklerine hakim
  • Ruhsat ve uygulama projesi çizebilen
  • Avan proje çizim teknikeri olan
  • Emsal hesab ve katkesitlerini çizebilen
  • Sunum yapabilen
  • Avan proje çizimini yapıp onaydan geçişini takip edebilen
  • Autocad,photoshop,3d programlarına hakim
  • Tasarımlar yapabilen
  • Genç,dinamik,işini severek yapan

ÇİZİM TEKNİKERİ ( Ref :029 )

İş Tanımı
  • Autocad,photoshop,3d programlarına hakim olan
  • En az 5 yıl tecrubeli BAY-BAYAN
  • ÇİZİM TEKNİKERİ
Aranan Nitelikler
  • Teknikerlik MYO mezunu
  • Belediye mevzuatlarına ve yönetmenliklerine hakim
  • Avan proje çizim teknikeri olan
  • Emsal hesab ve katkesitlerini çizebilen
  • Avan proje çizimini yapıp onaydan geçişini takip edebilen
  • Autocad,photoshop,3d programlarına hakim
  • Tasarımlar yapabilen
  • Genç,dinamik,işini severek yapan

YÖNETİCİ ASİSTANI ( Ref :034 )

İş Tanımı
  • Yöneticisi tarafından verilen ve sorumluluğunda bulunan tüm görevlerin, iş akış planına uygun, doğru, etkin ve eksiksiz bir şekilde yönetimini sağlamak,
  • Yöneticisinin ajandasını takip etmek, günlük ve haftalık iş planlamasını ve koordinasyonu sağlamak,
  • Yöneticisinin günlük ve/veya haftalık programı hakkında ilgili personeli sorumlulukları doğrultusunda bilgilendirmek,
  • Bağlı bulunduğu yöneticisinin seyahat, toplantı ve diğer organizasyonlarını yapmak ve takip etmek,
  • Gerektiğinde toplantı sunumlarını hazırlamak, toplantıda bulunarak tutanak tutmak ve kararları raporlamak,
  • Gerektiğinde analiz, rapor ve sunum hazırlamak,
  • Dosyalama ve arşivleme yapmak,
  • Telefon trafiğinin etkin olarak yönetmek,
  • Misafirlerin karşılanması ve ağırlanması konusunda yönlendirici olmak,
  • Santral, fotokopi, yazıcı, tarayıcı gibi ofis cihazlarını kullanmak,
  • Grup içerisindeki bölümlere gerektiğinde destek vermek,
Aranan Nitelikler
  • Tercihen Meslek liseleri veya Üniversitelerin Büro Yönetimi, Sekreterlik bölümlerinden YADA çizim teknikerliği bölümlerinden mezun olmuş,
  • Tercihen Yönetici Asistanı pozisyonunda min. 3 – 5 yıl deneyimli,
  • Analitik düşünebilen, pratik hareket edebilen, çözüm odaklı,
  • Detaylara önem veren , sistemli ve düzenli çalışmayı prensip edinmiş,
  • Dinamik, diksiyonu düzgün,
  • Etkin iletişim becerilerine sahip,
  • Çalıştığı kurumu en iyi şekilde temsil edebilecek,
  • İş takibi, planlama, organizasyon ve koordinasyon becerilerine sahip,
  • Protokol ve insan ilişkilerinde başarılı,
  • Tercihen MS Office programlarına (Word, Excel, PowerPoint) hâkim,
  • Dinamik ve hızlı çalışabilen,
  • Yazışma tekniklerine hâkim,
  • Uzun süreli çalışmayı düşünen,
  • Referanslarını belirtmeyen adayların CV’leri dikkate alınmayacaktır.